3月13日上午，惠云鈦業(yè)舉行“廣東省博士工作站”揭牌儀式，云浮市人力資源和社會(huì)保障局副局長(zhǎng)譚志春，云浮市云安區(qū)區(qū)委常委、副區(qū)長(zhǎng)陳偉權(quán)，云浮市云安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)黃銘、云浮市云安區(qū)委組織部副部長(zhǎng)曾暉越等同志為惠云鈦業(yè)“廣東省博士工作站”揭牌，惠云鈦業(yè)總經(jīng)理何明川，副董事長(zhǎng)、副總經(jīng)理鐘熹，副總經(jīng)理葉勝等出席儀式。
科技研發(fā)一直以來都是惠云鈦業(yè)的重中之重，近日，涂料采購網(wǎng)總監(jiān)王賽在調(diào)研惠云鈦業(yè)時(shí)，也親身感受到了惠云鈦業(yè)的科技力量。在與惠云鈦業(yè)總經(jīng)理何明川溝通的過程中，何總也為王總詳細(xì)介紹了惠云鈦業(yè)在技術(shù)研發(fā)方面的建樹。
涂料采購網(wǎng)總監(jiān)王賽調(diào)研惠云鈦業(yè)
據(jù)何總介紹，惠云鈦業(yè)始終把科研和人才工作放在企業(yè)發(fā)展的重要位置，經(jīng)過多年的發(fā)展，已擁有一支研發(fā)能力強(qiáng)、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)。先后成立了“廣東省‘硫-鈦-鐵-鈣’產(chǎn)業(yè)工程技術(shù)研究中心”、“廣東省省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心”、“廣東省省勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室”、“云浮市企業(yè)技術(shù)中心”。
博士工作站的設(shè)立，將有利于惠云鈦業(yè)引進(jìn)高端技術(shù)人才，加深校企合作，優(yōu)化技術(shù)創(chuàng)新和人才活力，推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研深度融合，強(qiáng)化技術(shù)攻關(guān)并推動(dòng)科研成果落地轉(zhuǎn)化，不斷提升企業(yè)自主研發(fā)和自主創(chuàng)新能力，進(jìn)一步提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，推動(dòng)企業(yè)健康、持續(xù)、快速發(fā)展。
通過與何總的深入交流與現(xiàn)場(chǎng)的考察，王總對(duì)于惠云鈦業(yè)近年來取得的成就給予充分的肯定和高度的贊賞，尤其是在新冠疫情和俄烏戰(zhàn)爭(zhēng)的雙重沖擊之下，世界通貨膨脹嚴(yán)重，原材料價(jià)格大幅增長(zhǎng)，生產(chǎn)成本直線上升等一系列因素的影響之下，惠云鈦業(yè)能夠迎難而上，共克時(shí)艱，創(chuàng)新開拓，降本增效，在不尋常的市場(chǎng)環(huán)境中，取得了不平凡的成就，各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù)都呈現(xiàn)上漲趨勢(shì)。
目前生產(chǎn)線基本處于滿負(fù)荷生產(chǎn)，2月以來產(chǎn)品銷售呈量?jī)r(jià)回升，當(dāng)前訂單充足。同時(shí)，在國外市場(chǎng)，惠云鈦業(yè)也取得了非常優(yōu)異的成績(jī)，在國際時(shí)局不穩(wěn)的背景之下，自2019年-2021年間，惠云鈦業(yè)出口占比分別為28.59、33.02%、和36.21%，呈穩(wěn)步增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。
而在談及未來惠云鈦業(yè)的發(fā)展方向是，何總則表示：從整個(gè)鈦白粉的應(yīng)用領(lǐng)域來看，涂料領(lǐng)域仍然是鈦白粉企業(yè)的重點(diǎn)開拓方向，結(jié)合目前涂料行業(yè)的需求，惠云鈦業(yè)將繼續(xù)加大涂料市場(chǎng)的開拓，這將是未來很長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)發(fā)展的重要方向。
同時(shí)，何總也表示，目前鈦白粉市場(chǎng)需求基本上處于飽和甚至過剩的狀態(tài)，在這種市場(chǎng)環(huán)境下，市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)壓力也是非常大，惠云鈦業(yè)想要贏得很好的發(fā)展，就必須在進(jìn)一步提升產(chǎn)品的質(zhì)量，提高市場(chǎng)服務(wù)，惠云鈦業(yè)也不能把自己定位成一家生產(chǎn)型企業(yè)，而是一家服務(wù)企業(yè)，為涂料企業(yè)提供解決方案，這樣才能走的更高更遠(yuǎn)。
在談及未來企業(yè)人才建設(shè)方面，何總稱：人才是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的根基，惠云鈦業(yè)將繼續(xù)積極主動(dòng)采取舉措，進(jìn)一步做好博士工作站的運(yùn)營建設(shè)，加快聚集創(chuàng)新型青年人才隊(duì)伍，讓人才融入公司、扎根公司，推動(dòng)博士人才“引得進(jìn)、用得好、留得住”，營造更好、更優(yōu)的發(fā)展環(huán)境。
最后，何總對(duì)于涂料采購網(wǎng)近年來為涂料上下游項(xiàng)目對(duì)接、企業(yè)品牌塑造、監(jiān)督行業(yè)健康發(fā)展等方面的工作給予了高度的評(píng)價(jià)。對(duì)王總此次調(diào)研表示感謝，同時(shí)也希望惠云鈦業(yè)與涂料采購網(wǎng)繼續(xù)加強(qiáng)溝通，共同創(chuàng)造更好的成績(jī)。